hr cafe bulgaria

В септемврийското издание на HR на Месеца, инициатива на HR cafe Bulgaria и кариерната зона на вестник Computerworld, ви срещаме с Дарина Пенева. Дарина е управляващ директор в българската секция на Stanton Chase International, една от водещите структури, в световен мащаб, в управлението и развитието на Човешкия капитал.

Здравейте приятели,

В юлското издание на HR of the Month, ви представяме Калин Стоянов, HR мениджър в "Борика-Банксервиз" АД. Водещ, както винаги :-), е Констанца Григорова, главен редактор на вестник Computerworld България. Поредицата е съвместна инициатива на двете медии и ще продължи през месец септември 2013 (всички се нуждаем от почивка, нали?).

В редица трудове и монографии по психология се говори за качествата, които различните спортове развиват в индивида или групата. Когато се включват спортни игри в разработването на тиймбилдинг програми, сме виждали да се използват най-често колективните спортове- футбол, баскетбол, волейбол, гребане (рафтинг).

Ясно е с какъв тип послания се асоциират тези спортове „Заедно сме силни“, „В отборът няма Аз“, “Един за всички-всички за един“. Несъмнено, ако са добре фасилитирани колективните спортове имат своето място в корпоративните тиймбилдинг програми.

Здравейте приятели,

Днес ви представяме третата и последна част от интервюто с Емилия Крайнова, на тема - "Ненасилствена комуникация и нейното приложение в бизнеса, управлението на Човешкия Капитал и дори в ежедневните взаимоотношения, в семейството, между приятели, навсякъде.

Здравейте приятели,

Днес ви представям втората част от интервюто с Емилия Крайнова. Първата част, за тези, които не са я гледали, можете да проследите оттук. Очаквайте и третата последна част до края на седмицата.

Поздрави:
Митко К

Съмнявам се някой от читателите да е прекарал последните десетилетия като отшелник в  пещера или корабокрушенец на самотен остров. В случай, че не сте от споменатите „щастливци“ сме сигурни, че добре познавате понятието Team building.

Може много от вас да са били „подложени“ на влиянието му-  къде с приятни къде с недотам чувства- имате какво да споделите по темата. Като стана въпрос за споделяне, ето нещо лично от човек с опит в провеждането на тиймбилдинг събития "през последните десетина години те станаха все по-масови, все по-повърхностни, все по –предвидими" Превърнаха се в еквивалента на fast food за HR индустрията.

Здравейте приятели,

Доста се колебах в кой раздел да поставя настоящето видео. Избрах "Работа - Личен живот", защото темата кореспондира и с двете "половинки" от битието на всеки човек. Ненасилствената комуникация, след разговора с Емилия, мога да кажа, е начин на живот, следователно и начин на работа. Разделих видеото на три части, дългичко се получи :-)

В настоящето интервю, съвместна продукция на HR Cafe Bulgaria и списание "Твоят Бизнес", ви представяме гледната точка на професионалист с дълга и успешна практика в различни компаннии, български и международни.

Human Design или както се казва на български – да създадем човек!? Чакайте, чакайте, да не би да говорим за божественото начало? Не разбира се, това е в ръцете на генните инженери, не дай боже. Тогава? Космическа енергия, неутрино, врачки, шамани, Кашпировски, пропаганда …. такива мисли се “мотаеха” в главата ми по темата, до скоро. Какво се промени?

Здравейте приятели,

Какво означава да си кариерен консултант. Лесно ли е, трудно ли е, има ли смисъл, доставя ли удовлествореност на практикуващия? На тези въпроси отговаря Теодора Лилова - PersonalHR.

Страници